2月12日上午9點，陜西美鑫公司召開開展“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動專題會議，對此活動進行再布置再安排，堅決不走過場，落在實處。
首先，陜西美鑫公司召開大會，統(tǒng)一思想，提高認識，充分理解陜有色集團開展的“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動具有的極強現(xiàn)實意義。要求各單位高度重視、積極組織、以問題為導向，通過開展大討論活動，使全體黨員干部和職工對公司及各單位目前所處的環(huán)境與形勢有一個全面、清醒的認識，從而增強危機意識、憂患意識和擔當意識。
其次，迅速下發(fā)了陜美鑫黨字【2018】2號文件《關(guān)于認真開展“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動的通知》，將活動具體分為查找本單位存在問題、分析問題存在原因、形成調(diào)研報告三個階段，認真研判本單位發(fā)展不平衡不充分的表現(xiàn)、原因并提出具有操作性的具體解決方案。
第三，公司中層以上干部要圍繞集團開展的“發(fā)展不平衡不充分”主題開展“循環(huán)產(chǎn)業(yè)集群項目如何實現(xiàn)既具有產(chǎn)業(yè)集群較高的經(jīng)濟效益，又具有循環(huán)經(jīng)濟較高的生態(tài)效益”的大討論，每人撰寫調(diào)研報告，著重分析清楚產(chǎn)生問題的原因，挖深挖透問題后面的思想根源和主要矛盾，最終制定出立足當下、著眼長遠的解決辦法，提出符合實際的解決方案，補齊我們發(fā)展的短板，切實推動各項工作。
第四，廣泛宣傳，營造氛圍。在公司網(wǎng)站、微信公眾號推送開展“發(fā)展不平衡不充分”大討論評論員文章，專題學習評論員文章，發(fā)動黨員干部職工全面參與，使大討論活動人人皆知、個個踴躍，集思廣益、集中民智。
第五，召開開展“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動專題會議，明令禁止不能以文件落實文件，要求公司領(lǐng)導、總經(jīng)理助理、各單位負責人都要有包抓聯(lián)系點，深入調(diào)查研究。特別強調(diào)，開展“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動不僅僅是執(zhí)行的問題，要針對各單位實際，結(jié)合經(jīng)濟指標，實實在在查找問題，按照問題清單找出根源，對標制定出對策，凝心聚力，把廣大黨員干部職工思想統(tǒng)一起來，集中起來，適應(yīng)新時代變化，實現(xiàn)追趕超越發(fā)展。